欧美又大又粗毛片多喷水,亚洲欧美国产日韩AV野草社区,亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸,日本精品一区二区三区试看

西安不銹鋼管,西安不銹鋼板,西安不銹鋼棒,西安304不銹鋼管,西安304不銹鋼板,西安316不銹鋼,西安321不銹鋼,西安2520不銹鋼,西安不銹鋼無縫管,西安銹鋼加工,西安不銹鋼焊管,西安不銹鋼方管,西安不銹鋼管件,西安304不銹鋼板,西安316不銹鋼管,西安316不銹鋼板,西安2520不銹鋼管,西安2520不銹鋼板,西安不銹鋼法蘭,西安不銹鋼角鋼,陜西不銹鋼管,陜西不銹鋼板,
文章詳情
所在位置: 首頁> 技術(shù)文章> 其他>

西安不銹鋼材質(zhì)的分類

日期:2025-05-15 11:27
瀏覽次數(shù):602
摘要:
西安不銹鋼材質(zhì)的分類
不銹鋼材質(zhì)的介紹,詳情請咨詢:http://www.xinyebook.com
200 系列—鉻-鎳-錳 奧氏體不銹鋼 
300 系列—鉻-鎳 奧氏體不銹鋼 
301—延展性好,用于成型產(chǎn)品。也可通過機(jī)械加工使其迅速硬化。焊接性好。抗磨性和疲勞強(qiáng)度優(yōu)于304不銹鋼。 
302—耐腐蝕性同304,由于含碳相對要高因而強(qiáng)度更好。 
303—通過添加少量的硫、磷使其較304更易切削加工。 
304—通用型號;即18/8不銹鋼。GB牌號為0Cr18Ni9。 
309—較之304有更好的耐溫性。 
316—繼304之後,**個得到*廣泛應(yīng)用的鋼種,主要用于食品工業(yè)和外科手術(shù)器材,添加鉬元素使其獲得一種抗腐蝕的特殊結(jié)構(gòu)。由于較之304其具有更好的抗氯化物腐蝕能力因而也作“船用鋼”來使用。SS316則通常用于核燃料回收裝置。18/10級不銹鋼通常也符合這個應(yīng)用級別。[1] 
321—除了因為添加了鈦元素降低了材料焊縫銹蝕的風(fēng)險之外其他性能類
似304。 
400 系列—鐵素體和馬氏體不銹鋼 
408—耐熱性好,弱抗腐蝕性,11%的Cr,8%的Ni。 
409—*廉價的型號(英美),通常用作汽車排氣管,屬鐵素體不銹鋼(鉻鋼)。 
410—馬氏體(高強(qiáng)度鉻鋼),耐磨性好,抗腐蝕性較差。 
416—添加了硫改善了材料的加工性能。 
420—“刃具級”馬氏體鋼,類似布氏高鉻鋼這種*早的不銹鋼。也用于外科手術(shù)刀具,可以做的非常光亮。 
430—鐵素體不銹鋼,裝飾用,例如用于汽車飾品。良好的成型性,但耐溫性和抗腐蝕性要差。 
440—高強(qiáng)度刃具鋼,含碳稍高,經(jīng)過適當(dāng)?shù)臒崽幚磲峥梢垣@得較高屈服強(qiáng)度,硬度可以達(dá)到58HRC,屬于*硬的不銹鋼之列。*常見的應(yīng)用例子就是“剃須刀片”。常用型號有三種:440A、440B、440C,另外還有440F(易加工型)。 
500 系列—耐熱鉻合金鋼。 
600 系列—馬氏體沉淀硬化不銹鋼。 
630—*常用的沉淀硬化不銹鋼型號,通常也叫17-4;17%Cr,4%Ni。 
 
公司至成立以來,以“誠信、合作、雙贏、發(fā)展”為經(jīng)營宗旨,堅持“價格*優(yōu)、用戶、信譽(yù)”的營銷理念,在市場上獲得了良好的口碑。
   029—88633755
詳情參考:http://www.xinyebook.com

陜公網(wǎng)安備 61010402000326號

亚洲国产精品无码久久98| 欧美熟妇另类久久久久久不卡| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 久久久久亚洲AV无码A片 | 国产精品美女久久久久| 国产精品久久综合亚洲av| 88国产精品视频一区二区三区| 免费观看全黄做爰| 亚洲V国产V天堂A无码二区久久| 欧美| 亚洲中文字幕无码爆乳av| 人妻杨丽的无奈献身| 亚洲综合色自拍一区| 久久人人做人人妻人人玩精品VA | 国产人妻久久精品二区三区特黄| 无忧传媒剧国产剧情MV| 老师久久精品人人爽人人爽澡| 一本大道伊人AV久久综合| 无码人妻丰满熟妇啪啪网站牛牛| 亚洲欧美日本| 欧美性猛交 XXXX 乱大交| 久久久国产精华液| 国产精品久久久久久久久久直播 | 国产又湿又紧又大又爽AV视频| 精品人妻无码一区二区三区换脸| 亚洲av夜夜欢一区二区三区| 国产精品无码久久av| 亚洲6080yy久久无码国产 | 综合网日日天干夜夜久久| 人妻在卧室被老板疯狂进入| 亚洲第一AV网站| xx性欧美肥妇精品久久久久久| 国产免费av片在线观看| 无码欧美毛片一区二区三| 亚洲精品中文字幕无码蜜桃| JIZZ性欧美2| 久久免费看黄a级毛片| 风流少妇a片一区二区蜜桃 | 国产免费内射又粗又爽密桃视频 | 日韩精品一区二区三区四区蜜桃 | 国产传媒果冻天美传媒怎么入职|